B.U.D. sucht Mitarbeiter:in für die Beratung

Der Verein B.U.D. sucht zum 1. August 2024 eine:n Mitarbeiter:in für die bayernweite Beratung. Die Stelle umfasst 30 Stunden pro Woche, der Büroarbeitsplatz ist in Regensburg. Die vom Verein getragene Beratungsstelle B.U.D. unterstützt und berät Betroffene von rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt in Bayern.

B.U.D. sucht zur Bereicherung des Teams eine:n Mitarbeiter:in mit folgenden Aufgabengebieten:

• Einzelfallberatung (bayernweit aufsuchend) und Begleitung von Betroffenen rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt
• Falldokumentation und Auswertung nach bundesweiten Standards
• Fallbezogene Öffentlichkeitsarbeit
• Kontaktpflege mit Kooperationspartner:innen, potenziell Betroffenen und Institutionen vor Ort

Wünschenswerte Kompetenzen sind:

• Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation,
• Berufserfahrung im Beratungsbereich
• Fachkenntnisse in einem oder mehreren der Themenfeldern: Rassismus, Antisemitismus und anderen Ideologieelementen rechter Gewalt
• Kenntnisse des Straf-, Zivil-, Ausländer- oder Asylrechts
• Diversitätssensible Haltung
• Team- und Konfliktfähigkeit sowie eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise
• Psychische Belastbarkeit
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Reisetätigkeit

Was B.U.D. bietet:

• Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung nach dem TVöD Bund bis zur EG 10
• Büroarbeitsplatz in Regensburg
• Monatliche gemeinsame kollegiale Fallberatung für das Beratungsteam
• Quartalsweise Einzelsupervision nach jeweiligen Bedarfen
• Quartalsweise Teamsupervision mit machtkritischem Ansatz
• Möglichkeit für Berater:innen mit Rassismus-/Antisemitismuserfahrungen zum Austausch im Kontext des Dachverbands der Beratungsstellen (VBRG)
• Multiperspektivisches/multidisziplinäres Team

Die Stelle ist vorläufig befristet bis 31. Dezember 2024. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

B.U.D. freut sich besonders über Bewerbungen von Personen mit diskriminierungssensibler Haltung, die einen entsprechenden Ansatz auch innerhalb Ihrer professionellen Arbeit vertreten.

Der Verein B.U.D. sowie das Team der Beratungsstelle bilden eine Vielzahl unterschiedlicher gesellschaftlicher Positionierungen ab. Beiden ist es ist ein großes Anliegen, ihre Arbeit aus vielfältigen Perspektiven und Erfahrungshintergründen zu gestalten. Daher werden insbesondere People of Color, Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte sowie alle Menschen, die rassistische oder gesellschaftliche Ausgrenzung erfahren, bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Eine aussagekräftige Bewerbung sowie eventuelle Rückfragen können Bewerber:innen bis zum 25. April 2024 per E-Mail an B.U.D. schicken. Die Bewerbungsgespräche werden am 7. Mai 2024 in Nürnberg stattfinden.

B.U.D. ist Teil des von der LKS koordinierten Beratungsnetzwerks Bayern gegen Rechtsextremismus (BNW), zu dem auch die Mobile Beratung gegen Rechtsextremismus in Bayern sowie die Familien-, Umfeld- und Elternberatung zu Rechtsextremismus (F.U.E.R.) gehören. Dabei handelt es sich um die drei zentralen Beratungsfelder in der Arbeit gegen Rechtsextremismus, Rassismus und gruppenbezogene Menschenfeindlichkeit (GMF).